第226章 吸取教训 (第1/2页)
第二日一早，苏染和张宇航边吃早餐边谈工作。
“你交给我的这些应聘者资料我已经看过了，回头你让他们把个人的一寸照片贴上，我再筛选确定面试人员。”
“苏总，招人还要看照片啊？”张宇航没有体验过招聘程序，听着有些新鲜。
苏染耐心解释：“相亲要看眼缘，招聘也一样，所谓相由心生，有的人看着就让人反感，那我招过来碍眼啊?”
在二十一世纪，有的老板讲究的还要看员工的星座、属相、这个涉及了解员工的性格，不招和自己生肖对冲的属下，不招性格极端星座的员工，太桀骜不驯的不会录用。
“看过照片再选择面试，为的是优中选优，以后你也要拿出选媳妇的标准来筛选人才，能干的，好看的，有才华的才能长期共事，毕竟我们是付工资的老板，有权利甄选。”
“明白了。”张宇航点了�
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